19 и 20 марта в Москве состоится Весенняя сессия Саммита HR-Директоров, в рамках которой пройдут такие мероприятия, как XIII Практический Форум «Мотивация и внутренние коммуникации - 2025» и церемонии вручения Премий People Motivation Awards 2025 и «Внутриком - 2025». Организаторами мероприятий выступают Сообщество HR-Директоров и компания LBS International Conferences.
Более 10 лет Форум «Мотивация и внутренние коммуникации» собирает 150+ HR-директоров, руководителей по мотивации, C&B, внутренним коммуникациям и корпоративной культуре, а также экспертов по реализации программ благополучия сотрудников, внедрению цифровых решений в HR-проекты и внутриком.
В программе пленарные сессии, дискуссии, кейсы и обзорные доклады, посвященные вопросам материальной и нематериальной мотивации сотрудников, а также особенностям построения корпоративной культуры и создания эффективной системы внутренних коммуникаций.
Среди спикеров:
- Ольга Малашкина, заместитель генерального директора по управлению персоналом, правовым, корпоративным и организационным вопросам, Швабе
- Людмила Терехова, директор по корпоративной культуре и бренду, сеть розничных магазинов «Магнит»
- Виктория Ларина, руководитель управления развития персонала –заместитель директора по управлению персоналом, дорожно-строительная компания АВТОБАН
- Виктория Дубынина, руководитель практики компенсации и льготы предприятий и проектов, СИБУР
- Наталья Голованова, руководитель, Исследовательский Центр SuperJob
- Анна Несмеева, основатель, Школа внутренних коммуникаторов
А также другие руководители и эксперты.
Ключевые темы:
- Какие подходы к мотивации сотрудников в условиях кадрового голода наиболее эффективны?
- Что изменилось в системах и практиках C&B за последний год? Как на C&B повлиял дефицит персонала?
- Как выстроить эффективную систему мотивации и единый подход к бюджетированию и затратам на персонал?
- Как повышать лояльность и вовлеченность сотрудников через нематериальные факторы?
- Как внутренние коммуникации помогают в кризисный период? Как выстроить общую коммуникационную стратегию компании, оценить ее эффективность и затраченные ресурсы?
- Импортозамещение ПО, какие российские корпоративные платформы выбрать?
- Роль внутренних коммуникаций в мотивации персонала и продвижении бренда работодателя. Как согласовать бюджет на внутриком и возможен ли внутриком без отдельного бюджета?
- Для чего создавать коммьюнити и как вовлекать в них сотрудников?
В рамках программы Форума 19 и 20 марта состоятся церемонии объявления лауреатов Премий People Motivation Awards 2025, которая вручается за достижения в области мотивации сотрудников, и «Внутриком - 2025», которая поощряет успехи в области внутренних коммуникаций.
Хотите получить профессиональное признание за достижения в области мотивации, поддержки и поощрения сотрудников? Номинируйтесь на Премию People Motivation Awards 2025 и воспользуйтесь отличной возможностью продемонстрировать коллегам значимость внедряемых проектов и решений.
До 1 марта подать документы можно в следующих номинациях:
Лучший руководитель C&B
Лучший руководитель по мотивации персонала
Лучший консультант по вознаграждениям
Лучшая корпоративная система мотивации
Лучшая система C&B
Лучший проект в области мотивации персонала
Лучшая программа поддержки сотрудников
Лучший продукт для мотивации сотрудников
Лучшая система управления работой удаленных команд
Лучшая программа Well-being
Лучшая программа признания
Система признания и поощрения лучших сотрудников
Использование ИИ для мотивации/вовлеченности сотрудников
Возможности развития для сотрудников как инструмент мотивации
За достижения в борьбе с выгоранием
Присоединяйтесь к участникам! Перенимайте новые идеи, делитесь опытом, знакомьтесь с HR-руководителями, налаживайте профессиональные связи в HR-cообществе!
